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M&A / fusions-acquisitions

Conseils en rachats, cessions, LBO junior, boutiques et banques d'affaires.

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En quoi ça consiste

Conseils en rachats, cessions, LBO junior, boutiques et banques d'affaires.

Salaires en France (package / brut+bonus annuel)

Ordres de grandeur Paris / France · pas le plancher ESN. Croiser offres récentes.

Junior (0-3 ans)

60 000 €

Médian / confirmé

100 000 €

Senior / lead

200 000 €

France · analyste M&A : fixe ~45-55 k€ + bonus (all-in souvent 70-110 k€ année 1-2 selon banque/boutique).

Entreprises · du plus au moins rémunérateur

Pour ce métier. Clique un tier pour la liste élargie.

1Elite boutiques & bulge bracket M&AAll-in analyste souvent nettement > corporate finance classique
- · Lazard
- · Rothschild & Co
- · J.P. Morgan
- · Goldman Sachs
- · Morgan Stanley
League tables + bonus deal.
Voir plus d'entreprises (tier 1) →
2Mid-market & boutiques FRSous elite BB/boutiques
- · Bryan Garnier
- · Oddo BHF Corporate Finance
- · autres boutiques mid-market
Excellent pour deal flow PME/ETI FR.
Voir plus d'entreprises (tier 2) →
3Big 4 Transactions / Corporate developmentEntrée plus large, bonus souvent < boutique M&A
- · Deloitte Financial Advisory
- · EY Strategy and Transactions
- · PwC Deals
- · KPMG Deal Advisory
Tremplin fréquent vers boutique/PE.
Voir plus d'entreprises (tier 3) →

À l'étranger (nominal + coût de la vie)

Indice COL vs Paris = 100. Un +30 % de salaire avec COL 130 n'améliore pas forcément le niveau de vie.

Londres (UK)
Junior typique ≈ 60 000 £GB · COL vs Paris ≈ 118
GBP analyst ; COL Londres.
New York (US)
Junior typique ≈ 120 000 $US · COL vs Paris ≈ 130
USD all-in analyst US ; COL NYC.

Chemins d'accès (selon d'où tu pars)

Tout est possible avec du temps et des formations en plus · l'école / master change surtout quelles entreprises tu touches en premier.

CPGE (MP/PC/ECG)5-6 ans après bac

Viser une école très sélective (X, Mines, Centrale, ENSAE, top PGE), le label compte pour le front office Paris.
Stage S&T / markets / M&A boutique dès l'année 1-2 école.
Optionnel : MSc finance / stage boutique M&A si l'école est mid ou si tu viens d'un profil moins « markets ».

Cibles : BB Paris / boutiques, screening école très fort

École d'ingénieurs / PGE post-prépa0-2 ans de formation en plus selon l'école

Si top école : stages front + associations finance / trading clubs.
Si école mid : viser un PGE top 3-5 (AST2) ou un MSc/MS finance très orienté markets (ou maths-finance) avant de candidater FO.

Cibles : Mid school seule → middle/ops plus réaliste ; +PGE/MSc top élargit le FO

École d'ingénieurs post-bac+1-2 ans (MS/MSc ou AST)

Renforcer maths/proba (cours + projets).
Stage banque / fintech ; viser double diplôme commerce ou MSc finance / quant si tu veux FO.

Licence (maths, éco, MIASHS…)+2-4 ans

L3 solide → master maths-finance / économétrie OU admission école (GEI / dossier) / AST commerce.
Sans école top : master spécialisé + stages markets ; le temps allonge mais le métier reste accessible.

BUT / BTS+3-5 ans vs prépa directe

ATS ou L3/licence puis école, OU bachelor puis AST1/AST2.
Compter 1-3 ans de plus qu'une prépa classique ; viser ensuite MSc/MS finance si l'école n'est pas top FO.

BTS+4-6 ans

Licence pro / L3 puis école ou master ; rarement FO direct.
Objectif réaliste : bonne école ou bon master → stages → éventuellement FO après 1er CDI middle/ops ou fintech.

École d'ingénieurs « mid »+1-2 ans

PGE top 3-5 (AST2) ou MSc/MS finance / quant très sélectif.
Sans ça : viser risk / quant risk / IT markets plutôt que trading desk day-1.

PGE / école de commerce mid+0-1 an

Master spécialisé / MSc finance top, ou césure + stage boutique M&A/markets.
Cibler d'abord ECM/DCM, sales mid-market, puis mobility interne FO.

Formations écoles liées

Mastère Spécialisé®
Finance et Gestion des Risques
MSc
MSc Finance and Investment Banking
Mastère Spécialisé®
MS Finance et Gestion des Risques
Mastère Spécialisé®
MS, financer
MSc
Master in International Finance
MSc
Master in Accounting, Finance & Management
MSc
Master in Economics & Finance
Master
Finance

Même vertical / métiers voisins

Private equity / venture capital Analyste finance d'entreprise / FP&A Gestionnaire d'actifs / portfolio manager junior Actuaire Banquier privé / wealth management Risk manager / contrôle des risques Compliance officer / conformité Contrôleur de gestion

Sources

APEC corporate finance
Enquêtes écoles de commerce

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1Elite boutiques & bulge bracket M&AAll-in analyste souvent nettement > corporate finance classique

· Lazard
· Rothschild & Co
· J.P. Morgan
· Goldman Sachs
· Morgan Stanley

League tables + bonus deal.

Voir plus d'entreprises (tier 1) →

2Mid-market & boutiques FRSous elite BB/boutiques

· Bryan Garnier
· Oddo BHF Corporate Finance
· autres boutiques mid-market

Excellent pour deal flow PME/ETI FR.

Voir plus d'entreprises (tier 2) →

3Big 4 Transactions / Corporate developmentEntrée plus large, bonus souvent < boutique M&A

· Deloitte Financial Advisory
· EY Strategy and Transactions
· PwC Deals
· KPMG Deal Advisory

Tremplin fréquent vers boutique/PE.

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À l'étranger (nominal + coût de la vie)

Indice COL vs Paris = 100. Un +30 % de salaire avec COL 130 n'améliore pas forcément le niveau de vie.

Londres (UK)

Junior typique ≈ 60 000 £GB · COL vs Paris ≈ 118

GBP analyst ; COL Londres.

New York (US)

Junior typique ≈ 120 000 $US · COL vs Paris ≈ 130

USD all-in analyst US ; COL NYC.

Chemins d'accès (selon d'où tu pars)

Tout est possible avec du temps et des formations en plus · l'école / master change surtout quelles entreprises tu touches en premier.

CPGE (MP/PC/ECG)5-6 ans après bac

Viser une école très sélective (X, Mines, Centrale, ENSAE, top PGE), le label compte pour le front office Paris.
Stage S&T / markets / M&A boutique dès l'année 1-2 école.
Optionnel : MSc finance / stage boutique M&A si l'école est mid ou si tu viens d'un profil moins « markets ».

Cibles : BB Paris / boutiques, screening école très fort

École d'ingénieurs / PGE post-prépa0-2 ans de formation en plus selon l'école

Si top école : stages front + associations finance / trading clubs.
Si école mid : viser un PGE top 3-5 (AST2) ou un MSc/MS finance très orienté markets (ou maths-finance) avant de candidater FO.

Cibles : Mid school seule → middle/ops plus réaliste ; +PGE/MSc top élargit le FO

École d'ingénieurs post-bac+1-2 ans (MS/MSc ou AST)

Renforcer maths/proba (cours + projets).
Stage banque / fintech ; viser double diplôme commerce ou MSc finance / quant si tu veux FO.

Licence (maths, éco, MIASHS…)+2-4 ans

L3 solide → master maths-finance / économétrie OU admission école (GEI / dossier) / AST commerce.
Sans école top : master spécialisé + stages markets ; le temps allonge mais le métier reste accessible.

BUT / BTS+3-5 ans vs prépa directe

ATS ou L3/licence puis école, OU bachelor puis AST1/AST2.
Compter 1-3 ans de plus qu'une prépa classique ; viser ensuite MSc/MS finance si l'école n'est pas top FO.

BTS+4-6 ans

Licence pro / L3 puis école ou master ; rarement FO direct.
Objectif réaliste : bonne école ou bon master → stages → éventuellement FO après 1er CDI middle/ops ou fintech.

École d'ingénieurs « mid »+1-2 ans

PGE top 3-5 (AST2) ou MSc/MS finance / quant très sélectif.
Sans ça : viser risk / quant risk / IT markets plutôt que trading desk day-1.

PGE / école de commerce mid+0-1 an

Master spécialisé / MSc finance top, ou césure + stage boutique M&A/markets.
Cibler d'abord ECM/DCM, sales mid-market, puis mobility interne FO.